人力资源

◎人才理念
集团公司本着以德为先的用人理念，以促进企业长足发展为根本，采取“内培外聘”方式巩固管理团队，为集团公司的持续成长，提供不竭的人才动力！
◎员工发展
为累积人力资本和智慧资本，集团公司为所有员工提供良好的晋升通道，公司提出“你的心有多大，公司为你提供的平台就有多大”，只要你有能力和才力，公司即可为你提供施展的机会和平台。
◎薪酬福利
公司严格执行国家相关的法律法规，为员工提供具有竞争力的不同岗位和薪酬福利。公司建立有完善的绩效激励机制，不断提升员工薪资待遇水平，树立公司引领行业发展的良好形象。
◎员工风采
集团公司每年根据产业、岗位、工种等不同情况，按比例评选年度先进模范标兵，予以物资奖励并组织国内旅游，倡导正能量，树立新标杆。
◎团建活动
集团公司党支部成立于2005年，现有正式中共党员75名。公司多年来始终坚持党建统领工作，每年的“七.一”“十.一”等国家重大节日，都要积极组织党员开展活动，充分发挥党员在生产经营工作中的模范带头作用。
◎培训活动
公司建立有完善的员工培训制度，根据岗位、工种不同，每年都制定详细的培训工作计划，保证员工工作能力及业务技能得到不断的提高，得到不断提升工作效率的发展目标。